Profesional Especializado 2028-16

Funciones

1. 1. REALIZAR, DE ACUERDO A ASIGNACION ESPECIFICA Y COMPLEJIDAD DEL ASUNTO A ATENDER, LAS VISITAS DE CAMPO Y ELABORAR LOS CORRESPONDIENTES CONCEPTOS TECNICOS QUE SE REQUIERAN, EN EJERCICIO DE LAS FUNCIONES DE AUTORIDAD AMBIENTAL, CONFORME A LAS DISPOSICIONES LEGALES VIGENTES Y LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA ENTIDAD.
2. 2. REVISAR Y REALIZAR LOS AJUSTES DEL CASO A LOS CONCEPTOS TECNICOS QUE SE GENEREN COMO CONSECUENCIA DE LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN EL EJERCICIO DE AUTORIDAD AMBIENTAL DE CONFORMIDAD A LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA ENTIDAD.
3. 3. ATENDER OPORTUNAMENTE Y DE ACUERDO A LOS LINEAMIENTOS INTERNOS ADOPTADOS POR LA ENTIDAD, LAS PETICIONES, QUEJAS, RECLAMOS Y SUGERENCIAS RELACIONADAS CON EL EJERCICIO DE LA AUTORIDAD AMBIENTAL Y CON ACTIVIDADES QUE AFECTEN O PUEDAN AFECTAR EL MEDIO AMBIENTE.
4. 4. ORGANIZAR ACTIVIDADES DE CONTROL, SEGUIMIENTO Y VIGILANCIA AL USO DE LOS RECURSOS NATURALES EN LA JURISDICCION DE LA CORPORACION Y ELABORAR LOS REPORTES ESTADISTICOS E INFORMES QUE CORRESPONDAN.
5. 5. RECOPILAR Y CONSOLIDAR LA INFORMACION QUE SE REQUIERA PARA LA ELABORACION DE ESTUDIOS TECNICOS TARIFARIOS RELATIVOS A LA DETERMINACION DE TASAS, TARIFAS, CONTRIBUCIONES, DERECHOS Y SANCIONES PECUNIARIAS Y DEMAS RECURSOS QUE PUEDAN FORMAR PARTE DE LOS INGRESOS DE LA CORPORACION.
6. 6. REVISAR, COMPILAR Y CONSOLIDAR LA INFORMACION SOBRE ACTIVIDADES EJECUTADAS EN EJERCICIO DE LA AUTORIDAD AMBIENTAL CON DESTINO A LOS INFORMES DE GESTION QUE SOLICITAN LAS INSTANCIAS INTERNAS Y EXTERNAS QUE SE REQUIERAN DE ACUERDO A LOS CRONOGRAMAS ESTABLECIDOS PARA CADA CASO EN PARTICULAR.
7. 7. CONTRIBUIR Y PARTICIPAR EN LA FORMULACION DEL PLAN DE GESTION AMBIENTAL REGIONAL –PGAR-, EL PLAN DE ACCION; Y EL PLAN OPERATIVO ANUAL DEL AREA Y/O DEPENDENCIA FUNCIONAL.
8. 8. CONTRIBUIR CON LA ORGANIZACION, DE ACUERDO A LAS TABLAS DE RETENCION DOCUMENTAL, DE LOS EXPEDIENTES CORRESPONDIENTES A LOS TRAMITES DEL EJERCICIO DE LA AUTORIDAD AMBIENTAL Y MANTENER ACTUALIZADOS LOS MODULOS DEL SISTEMA DE INFORMACION PARA SU CONSULTA.
9. 9. CONTRIBUIR CON LA OFICINA DE CULTURA AMBIENTAL, CON EL CUMPLIMIENTO DE LAS POLITICAS Y ESTRATEGIAS DE LA CORPORACION HACIA LA PROMOCION Y APOYO DE LAS INICIATIVAS DE LA SOCIEDAD CIVIL Y ORGANIZACIONES COMUNITARIAS, RESPECTO A LA CONSERVACION Y MANEJO SOSTENIBLE DE LOS RECURSOS NATURALES.
10. 10. PARTICIPAR EN LA ACTUALIZACION DE LOS PROCEDIMIENTOS DE LA ENTIDAD, EN LA ELABORACION DE LOS MAPAS DE RIESGOS, Y EFECTUAR EL SEGUIMIENTO AL CUMPLIMIENTO DE LAS ACCIONES DE MEJORA DEL SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD Y LOS PLANES DE MEJORAMIENTO SUSCRITOS CON LOS ENTES DE CONTROL Y CUMPLIR CON LAS RESPONSABILIDADES ASIGNADAS DENTRO DEL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA CORPORACION.
11. 11. APOYAR LAS ACTIVIDADES QUE EJECUTAN EN LAS OFICINAS TERRITORIALES, EN EJERCICIO DE LA AUTORIDAD AMBIENTAL PARA GARANTIZAR LA EFICIENCIA Y EFICACIA DE LA REGIONALIZACION Y APOYAR SU FORTALECIMIENTO Y MEJORAMIENTO CONTINUO DE LA GESTION DELEGADA.
12. 12. LAS DEMAS QUE SE LE ASIGNEN Y QUE CORRESPONDAN A LA NATURALEZA DEL EMPLEO.

Requisitos mínimos

Estudio: Título de PROFESIONAL en NBC: GEOLOGIA, OTROS PROGRAMAS DE CIENCIAS NATURALES Disciplina Académica: GEOLOGIA · o · NBC: INGENIERIA AMBIENTAL, SANITARIA Y AFINES · o · NBC: INGENIERIA CIVIL Y AFINES Disciplina Académica: INGENIERIA GEOLOGICA · o · NBC: INGENIERIA DE MINAS, METALURGIA Y AFINES. Titulo de postgrado en la modalidad de ESPECIALIZACION EN AREAS RELACIONADAS CON LAS FUNCIONES DEL EMPLEO.

Experiencia: Diez y nueve(19) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

Otros: Tarjeta o matrícula profesional vigente en los casos requeridos por la ley.